9 de julio de 2020, Rosario, Argentina
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Transformación Digital: ¿será el teletrabajo una modalidad permanente?

10 de junio de 2020

Por medio de 15 preguntas se quiso conocer la experiencia que han tenido, a nivel nacional, los colaboradores de diferentes industrias en relación al teletrabajo. 804 personas, que actualmente están trabajando bajo esta modalidad, respondieron la encuesta.

La firma Dcanje.com realizó una encuesta entre el 9 y 19 de abril de 2020, a los usuarios de su plataforma de incentivos y premios, a través de su App.

Por medio de 15 preguntas se quiso conocer la experiencia que han tenido, a nivel nacional, los colaboradores de diferentes industrias en relación al teletrabajo. 804 personas, que actualmente están trabajando bajo esta modalidad, respondieron la encuesta.

Principales conclusiones

Un 66% de los encuestados evalúa positivamente su experiencia en teletrabajo y piensa que mejora sustancialmente su calidad de vida.Un 72% de los encuestados trabaja por primera vez bajo esta modalidad remota y un 83% está muy dispuesto a hacerlo de manera permanente.Vemos que existe un desafío para que las empresas implementen de manera formal esta modalidad de trabajo, ya que actualmente un 75% dice que su empleador no se ha preocupado de sus condiciones físicas para trabajar y a un mismo porcentaje no se le paga la conexión a internet.

Dado que las empresas están en una etapa de aprendizaje, no cuentan con los incentivos y monitoreo necesarios.Un 53% dice no haber recibido feedback de su trabajo y un 67% indica que su empresa no posee una política de incentivos y reconocimiento de forma permanente. Dentro de los preferencias de incentivos y premios por parte de los encuestados existe una tendencia a recibir productos de primera necesidad (Gift cards de supermercado y alimentación).

.com es una plataforma tecnológica de gestión de incentivos y premios que inicia
operaciones en 2016 y actualmente posee oficinas en Chile y Perú. La plataforma simplifica
todas las acciones para que colaboradores y clientes puedan ganar, recibir y canjear premios y recompensas.

El equipo fundador de Dcanje.com posee más de 15 años de experiencia en programas de
fidelización e incentivos, marketing digital y dirección de ventas.

Fuente: Dcanje

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